Ban QLDA đầu tư xây dựng các công trình Giao thông
Ban QLDA đầu tư xây dựng các công trình Giao thông
| Cơ quan/ Đơn vị/ Phòng trực thuộc |
Bước thực hiện |
Tên bước thực hiện |
Trách nhiệm thực hiện | Nội dung công việc thực hiện |
Biểu mẫu/ Kết quả |
Thời gian (ngày) | Ghi chú |
| Bước 1 | Kế hoạch tuyển dụng viên chức | 03 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 1.1 |
Soạn thảo Kế hoạch tuyển dụng viên chức | Chuyên viên | - Chuyên viên được giao nhiệm vụ thực hiện: + Nghiên cứu các Nghị định, Thông tư, dự thảo Kế hoạch tuyển dụng viên chức. + Nội dung Kế hoạch tuyển dụng viên chức gồm: Hình thức tuyển dụng; hồ sơ đăng ký dự tuyển; thành lập Hội đồng tuyển dụng viên chức; phương thức tuyển dụng; dự kiến thời gian, địa điểm tổ chức tuyển dụng… + Dự thảo Công văn gửi Sở Nội vụ Khánh Hòa đề nghị thẩm định Kế hoạch tuyển dụng viên chức của Ban năm 2023. |
- Mẫu Phụ lục nhu cầu tuyển dụng viên chức sự nghiệp năm 2023. - Kế hoạch (dự thảo) tuyển dụng viên chức năm 2023 của Ban. - Công văn (dự thảo) Kế hoạch tuyển dụng viên chức. |
||
| Bước 1.2 |
Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng Kế hoạch -Tổng hợp | - Kiểm tra, rà soát, ký nháy trước khi trình lãnh đạo Ban ký ban hành. | - Mẫu Phụ lục nhu cầu tuyển dụng viên chức sự nghiệp năm 2023. - Kế hoạch (dự thảo) tuyển dụng viên chức năm 2023 của Ban. - Công văn (dự thảo) Kế hoạch tuyển dụng viên chức. |
|||
| Lãnh đạo Ban | Bước 1.3 |
Phê duyệt, ký ban hành Kế hoạch |
Giám đốc Ban | - Kiểm tra và ký ban hành Kế hoạch tuyển dụng viên chức năm 2023. | - Kế hoạch tuyển dụng viên chức năm 2023. - Phụ lục nhu cầu tuyển dụng viên chức sự nghiệp năm 2023. |
||
| Bước 2 | Thông báo tuyển dụng viên chức | 02 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 2.1 | Soạn thảo Thông báo tuyển dụng viên chức | Chuyên viên | - Sau khi Sở Nội vụ có Công văn thống nhất Kế hoạch tuyển dụng của Ban, chuyên viên được giao nhiệm vụ thực hiện: + Nghiên cứu các Nghị định, Thông tư, dự thảo Thông báo tuyển dụng viên chức. |
- Thông báo (dự thảo) tuyển dụng viên chức. - Phụ lục nhu cầu tuyển dụng viên chức năm 2023. |
||
| Bước 2.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp | - Kiểm tra, rà soát, đề xuất Lãnh đạo Ban ký phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 2.3 | Phê duyệt Thông báo tuyển dụng | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký ban hành Thông báo tuyển dụng viên chức. | - Thông báo (dự thảo) tuyển dụng viên chức. - Phụ lục nhu cầu tuyển dụng viên chức năm 2023. |
||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 2.4 | Đăng tải trên Trang Thông tin điện tử; Báo Khánh Hòa | Cán bộ phụ trách Công nghệ thông tin | Sau khi Lãnh đạo Ban phê duyệt Thông báo tuyển dụng viên chức; chuyên viên phụ trách công nghệ thông tin đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của Ban; đồng thời liên hệ Báo Khánh Hòa đăng Thông báo tuyển dụng theo quy định. | Đăng tải Thông báo tuyển dụng trên Trang Thông tin điện tử của Ban; Báo Khánh Hòa. | ||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 3 | Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển của thí sinh | Cán bộ phụ trách công tác tổ chức cán bộ | Cán bộ phụ trách công tác tổ chức cán bộ căn cứ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định tại Nghị định số 115/2020 NĐ-CP ngày 25/9/2020 để kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn Phiếu đăng ký dự tuyển của thí sinh. | - Mẫu phiếu đăng ký dự tuyển. | 30 ngày làm việc |
|
| Bước 4 | Thành lập Hội đồng tuyển dụng viên chức | 1,5 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 4.1 | Soạn thảo Quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | Chuyên viên được giao nhiệm vụ thực hiện: + Nghiên cứu các Nghị định, Thông tư, dự thảo Quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng viên chức. |
-Quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng viên chức. | ||
| Bước 4.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp | -Kiểm tra, rà soát, đề nghị Lãnh đạo Ban phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 4.3 | Phê duyệt Quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký ban hành Quyết định thành lập Hội đồng tuyển dụng. | |||
| Bước 5 |
Thành lập Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển | 03 ngày | |||||
| Hội đồng tuyển dụng viên chức | Bước 5.1 | Soạn Quyết định thành lập Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển | Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Hội đồng tuyển dụng viên chức họp thống nhất thông qua Quyết định thành lập. - Thư ký được giao nhiệm vụ thực hiện: + Nghiên cứu các Nghị định, Thông tư, dự thảo Quyết định thành lập Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển. |
-Quyết định thành lập Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển. - Biên bản họp Hội đồng về việc thành lập Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển. |
||
| Thành viên Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển | Bước 5.2 | Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn người dự tuyển; tổng hợp danh sách thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn; Báo cáo Hội đồng tuyển dụng viên chức các trường hợp đủ điều kiện phỏng vấn (vòng 2) | -Thành viên Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển. -Thư ký Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển. |
- Thành viên Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển thực hiện nhiệm vụ kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đã đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển. - Thư ký ghi biên bản kết thúc kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển; tổng hợp danh sách người đăng ký dự tuyển đáp ứng đủ điều kiện, tiêu chuẩn; dự thảo Báo cáo trình Hội đồng tuyển dụng đối với các trường hợp đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định. |
- Biên bản kết thúc kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển. - Danh sách thí sinh vòng 1 đáp ứng đủ điều kiện, tiêu chuẩn để vào vòng 2. -Dự thảo Báo cáo Hội đồng tuyển dụng viên chức các trường hợp đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định. |
||
| Trưởng ban kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển | Bước 5.3 | Kiểm tra, thẩm định | Trưởng ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Thư ký Ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển; ký Báo cáo trình Hội đồng các trường hợp đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào vòng 2. | - Dự thảo báo cáo trình Hội đồng tuyển dụng viên chức. - Danh sách các thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào vòng 2. |
||
| Hội đồng tuyển dụng | Bước 5.4 | Phê duyệt kết quả thẩm định | Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Trưởng ban Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển; ký Báo cáo trình lãnh đạo Ban các trường hợp đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào vòng 2. | - Dự thảo báo cáo trình Lãnh đạo Ban. - Danh sách các thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào vòng 2. |
||
| Lãnh đạo Ban | Bước 5.5 | Phê duyệt danh sách thí sinh vào vòng 2 | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt kết quả của Hội đồng tuyển dụng viên chức đối với thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào vòng 2. | - Dự thảo Quyết định phê duyệt danh sách thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào vòng 2. - Danh sách thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn. |
||
| Bước 6 |
Mời các đơn vị tham gia Ban Đề thi; Ban Kiểm tra, sát hạch | 01 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 6.1 | Soạn thảo Công văn mời các đơn vị tham gia Ban Đề thi, Ban Kiểm tra, sát hạch | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | Chuyên viên được giao nhiệm vụ thực hiện soạn thảo Công văn trình lãnh đạo phòng thẩm định ký nháy đối với văn bản gửi các đơn vị có chức năng, nhiệm vụ tương đồng với Ban đề nghị cử người tham gia Ban Đề thi, Ban kiểm tra, sát hạch. | - Dự thảo Công văn. | ||
| Bước 6.2 |
Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp | - Kiểm tra, rà soát, đề nghị Lãnh đạo Ban phê duyệt. | ||||
| Bước 6.3 | Phê duyệt, ký ban hành Công văn gửi các đơn vị | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký Công văn gửi các đơn vị. | ||||
| Bước 7 |
Thành lập Ban Đề thi; Ban Kiểm tra, sát hạch | 01 ngày | |||||
| Hội đồng tuyển dụng viên chức | Bước 7.1 |
Soạn thảo Quyết định thành lập Ban Đề thi; Ban Kiểm tra, sát hạch | Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Căn cứ theo Công văn của các đơn vị gửi danh sách số lượng người tham gia Ban Đề thi; Ban Kiểm tra, sát hạch. Thư ký Hội đồng tuyển dụng soạn thảo Quyết định thành lập Ban Đề thi, Ban Kiểm tra, sát hạch theo quy định tại Nghị định số 115/2020 NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ. | -Dự thảo Quyết định thành lập. | ||
| Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức | Bước 7.2 | Kiểm tra, thẩm định, ký phê duyệt | Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức; ký quyết định ban hành. | |||
| Bước 8 |
Thành lập Ban Giám sát | 01 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 8.1 |
Soạn thảo Quyết định thành lập Ban Giám sát | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | Căn cứ Thông tư số 06/2020/TT-BNV ngày 02/12/2020 của Bộ Nội vụ, chuyên viên Hành chính - Tổng hợp soạn thảo Quyết định thành lập Ban Giám sát trình lãnh đạo phòng kiểm tra, thẩm định. | - Dự thảo Quyết định thành lập Ban Giám sát. | ||
| Bước 8.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, rà soát, đề nghị Lãnh đạo Ban phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 8.3 |
Phê duyệt, ký ban hành | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký Quyết định thành lập. | |||
| Bước 9 | Thông báo Danh mục nội dung ôn tập | 01 ngày | |||||
| Hội đồng tuyển dụng viên chức | Bước 9.1 |
Soạn thảo Thông báo Danh mục tài liệu ôn tập; Quyết định phê duyệt phương thức chấm điểm, bộ câu hỏi; Nội quy xét tuyển |
Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Thư ký Hội đồng dự thảo: +Thông báo Danh mục tài liệu ôn tập. +Quyết định phê duyệt phương thức chấm điểm, bộ câu hỏi. + Quyết định ban hành Nội quy xét tuyển viên chức. - Thư ký Hội đồng tổng hợp, rà soát trình Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức kiểm tra, thẩm định, phê duyệt. |
- Dự thảo Thông báo, quyết định. | ||
| Bước 9.2 |
Kiểm tra, thẩm định và phê duyệt | Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Kiểm tra, phê duyệt và ký ban hành Thông báo Danh mục tài liệu ôn tập; Quyết định phê duyệt phương thức chấm điểm, ban hành Bộ câu hỏi; Quyết định ban hành Nội quy xét tuyển. | ||||
| Bước 10 |
Niêm yết danh sách thí sinh tham dự xét tuyển vòng 2 | 02 ngày | |||||
| Bước 10.1 |
Soạn thảo Thông báo niêm yết danh sách thí sinh tham dự xét tuyển vòng 2 |
Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức |
Căn cứ Quyết định phê duyệt danh sách thí sinh tham dự xét tuyển vòng 2, Thư ký Hội đồng tuyển dụng thực hiện soạn thảo Thông báo niêm yết danh sách thí sinh tham dự xét tuyển vòng 2 trình Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức xem xét, phê duyệt. | - Dự thảo Thông báo, giấy mời. - Biểu mẫu danh sách thí sinh vào vòng 2. |
|||
| Bước 10.2 | Thẩm định, phê duyệt | Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức | Kiểm tra, phê duyệt và ký ban hành Thông báo niêm yết danh sách thí sinh tham dự xét tuyển vòng 2. | ||||
| Bước 10.3 | Đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của Ban. | Cán bộ phụ trách Công nghệ thông tin | Sau khi Chủ tịch Hội đồng phê duyệt Thông báo niêm yết danh sách thí sinh tham dự xét tuyển vòng 2. Chuyên viên phụ trách công nghệ thông tin đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của Ban. | ||||
| Bước 10.4 | Gửi Giấy mời các thành viên tham gia Ban Kiểm tra, sát hạch | Thư ký; Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức. | - Thư ký dự thảo Giấy mời gửi các thành viên Ban Kiểm tra, sát hạch tham gia chấm điểm phỏng vấn vòng 2. - Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức ký phê duyệt giấy mời gửi các đơn vị. |
- Dự thảo Giấy mời. | |||
| Bước 11 | Tổ chức kiểm tra, sát hạch | 02 ngày | |||||
| Ban Kiểm tra, sát hạch | Bước 11.1 | Giao nhận bộ đề. | Ban Kiểm tra, sát hạch; Hội đồng tuyển dụng và Ban Giám sát | - Đại diện Ban Kiểm tra, sát hạch; Hội đồng tuyển dụng và Ban Giám sát phối hợp tổ chức giao nhận bộ đề và bộ câu hỏi, đáp án phỏng vấn xét tuyển viên chức. - Xác nhận túi đề đã được niêm phong. |
- Biên bản giao nhận bộ đề, bộ câu hỏi, đáp án phỏng vấn xét tuyển viên chức. - Biên bản xác nhận túi đề thi được niêm phong. |
||
| Bước 11.2 |
Triển khai phỏng vấn vòng 2 | Thành viên Ban Kiểm tra, sát hạch | - Các thành viên Ban Kiểm tra, sát hạch triển khai tổ chức xét tuyển phỏng vấn vòng 2. - Lập biên bản xử lý thí sinh vắng mặt, có chứng kiến và xác nhận của Ban Giám sát. - Tiến hành phỏng vấn trực tiếp đối với thí sinh dự tuyển. - Bàn giao kết quả phỏng vấn cho Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức. |
- Biên bản xử lý thí sinh vắng mặt. - Biên bản phỏng vấn. - Biên bản bàn giao kết quả phỏng vấn. |
|||
| Bước 11.3 | Báo cáo Hội đồng tuyển dụng kết quả phỏng vấn vòng 2 | Thư ký Ban Kiểm tra, sát hạch | Dựa trên kết quả phỏng vấn trực tiếp, Thư ký Ban Kiểm tra, sát hạch dự thảo báo cáo Trưởng ban ký phê duyệt trình Hội đồng tuyển dụng viên chức xem xét. | - Dự thảo báo cáo. | |||
| Bước 12 | Báo cáo Giám đốc Ban kết quả phỏng vấn | 01 ngày | |||||
| Hội đồng tuyển dụng viên chức | Bước 12.1 | Soạn thảo báo cáo của Hội đồng tuyển dụng viên chức gửi Giám đốc Ban. | Thư ký Hội đồng tuyển dụng viên chức | - Thư ký tham mưu Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức dự thảo báo cáo kết quả kiểm tra, sát hạch đối với thí sinh tham dự xét tuyển kỳ tuyển dụng viên chức. | |||
| Bước 12.2 | Kiểm tra, thẩm định | Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức |
- Kiểm tra, thẩm định và ký duyệt báo cáo trình Giám đốc Ban xem xét, phê duyệt. | ||||
| Bước 13 | Tờ trình đề nghị công nhận viên chức gửi Sở Nội vụ Khánh Hòa | 01 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 13.1 | Soạn thảo Tờ trình đề nghị thẩm định kết quả kiểm tra, sát hạch | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | - Chuyên viên thực hiện dự thảo Tờ trình đề nghị thẩm định kết quả kiểm tra, sát hạch đối với thí sinh tham dự xét tuyển trình lãnh đạo phòng xem xét, thông qua. - Dự kiến thí sinh trúng tuyển viên chức. |
- Dự thảo Tờ trình; mẫu danh sách dự kiến thí sinh trúng tuyển. | ||
| Bước 13.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, rà soát, đề nghị Lãnh đạo Ban phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 13.3 | Phê duyệt, ký ban hành | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký Tờ trình. | |||
| Bước 14 | Quyết định công nhận kết quả tuyển dụng viên chức | 01 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 14.1 | Soạn thảo Quyết định công nhận kết quả tuyển dụng viên chức | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | Sau khi có văn bản thống nhất của Sở Nội vụ Khánh Hòa (căn cứ Tờ trình đề nghị thẩm định kết quả xét tuyển viên chức của Ban). Chuyên viên thực hiện dự thảo Quyết định công nhận kết quả tuyển dụng viên chức trình lãnh đạo phòng xem xét, trình lãnh đạo Ban phê duyệt. | - Dự thảo Quyết định công nhận kết quả tuyển dụng; Danh sách thí sinh trúng tuyển viên chức. | ||
| Bước 14.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, rà soát, đề nghị Lãnh đạo Ban phê duyệt. | ||||
| Bước 14.3 | Phê duyệt, ký ban hành | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký Quyết định. | ||||
| Bước 14.4 | Đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của Ban; niêm yết công khai tại Bảng thông tin nội bộ | Cán bộ phụ trách Công nghệ thông tin | - Thực hiện đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của Ban. - Niêm yết công khai Quyết định công nhận kết quả tuyển dụng viên chức tại Bảng thông tin nội bộ Ban. |
||||
| Bước 15 | Thông báo công nhận kết quả trúng tuyển | 02 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch-Tổng hợp | Bước 15.1 | Soạn thảo Thông báo công nhận kết quả trúng tuyển tới người dự tuyển | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | Sau khi Giám đốc Ban ban hành Quyết định công nhận kết quả tuyển dụng viên chức, chuyên viên hành chính-tổng hợp tham mưu lãnh đạo phòng Thông báo công nhận kết quả trúng tuyển tới người dự tuyển, trình lãnh đạo phòng xem, có ý kiến trình lãnh đạo Ban phê duyệt. | - Dự thảo Thông báo công nhận kết quả trúng tuyển. | ||
| Bước 15.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, thẩm định và trình lãnh đạo Ban ký. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 15.3 | Ký phê duyệt | Giám đốc Ban | - Phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký Thông báo. | |||
| Bước 15.4 | Đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của Ban | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp phối hợp với Cán bộ phụ trách Công nghệ thông tin |
- Thông báo công khai kết quả trúng tuyển kỳ tuyển dụng viên chức năm 2023 trên Trang Thông tin điện tử của Ban. - Niêm yết công khai Thông báo công nhận kết quả trúng tuyển tại Bảng thông tin nội bộ Ban. - Gửi Thông báo trực tiếp tới người trúng tuyển (theo địa chỉ trên Phiếu đăng ký dự tuyển). |
||||
| Bước 16 | Quyết định tuyển dụng viên chức | 31 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 16.1 | Tiếp nhận hồ sơ tuyển dụng | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | Tiếp nhận hồ sơ tuyển dụng của người trúng tuyển gồm: - Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển. - Phiếu lý lịch tư pháp do cơ quan có thẩm quyền cấp. |
- Mẫu biểu Phiếu lý lịch tư pháp. -Văn bằng, chứng chỉ, chứng chỉ hành nghề. |
30 ngày (Thời hạn người trúng tuyển phải đến hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng) |
|
| Soạn thảo Quyết định tuyển dụng viên chức | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | - Dự thảo Quyết định tuyển dụng trình lãnh đạo phòng kiểm tra, thẩm định. | - Dự thảo Quyết định tuyển dụng. | 01 ngày | |||
| Bước 16.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, thẩm định và trình Giám đốc Ban phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 16.3 | Phê duyệt Quyết định tuyển dụng | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp; ký Quyết định tuyển dụng. | |||
| Bước 17 | Ký kết Hợp đồng làm việc và nhận việc | 02 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 17.1 | Soạn thảo Hợp đồng làm việc | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | - Dự thảo Hợp đồng làm việc trình lãnh đạo phòng kiểm tra, thẩm định. | - Biểu mẫu Hợp đồng làm việc. | ||
| Bước 17.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, thẩm định và trình Giám đốc Ban phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 17.3 | Phê duyệt, thống nhất với các điều khoản trong Hợp đồng làm việc với người trúng tuyển | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt đề xuất của Lãnh đạo phòng Kế hoạch - Tổng hợp. - Thực hiện ký kết Hợp đồng làm việc với người được tuyển dụng. |
|||
| Bước 18 | Báo cáo Lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan | 1,5 ngày | |||||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 18.1 | Soạn thảo Báo cáo danh sách viên chức được tuyển dụng chính thức gửi Sở Nội vụ | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | - Dự thảo Báo cáo trình lãnh đạo phòng xem, chỉnh sửa. | - Dự thảo báo cáo. | ||
| Bước 18.2 | Kiểm tra, thẩm định | Lãnh đạo phòng | - Kiểm tra, thẩm định và trình Giám đốc Ban phê duyệt. | ||||
| Lãnh đạo Ban | Bước 18.3 | Phê duyệt, ký ban hành | Giám đốc Ban | - Kiểm tra, phê duyệt và ký ban hành. |
|||
| Phòng Kế hoạch - Tổng hợp | Bước 18.4 | Lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan | Chuyên viên Hành chính - Tổng hợp | - Thực hiện lưu trữ hồ sơ, tài liệu liên quan đến kỳ tuyển dụng viên chức để phục vụ công tác thanh tra, kiểm tra theo quy định. | |||
| Tổng cộng: | 87 ngày | ||||||
Ý kiến bạn đọc
Những tin mới hơn
Những tin cũ hơn
1.Vị trí pháp lý: Ban quản lý dự án đầu tư xây dựng các công trình Giao thông tỉnh Khánh Hòa tiền thân là Ban quản lý dự án các Công trình Trọng điểm được thành lập theo Quyết định số 2271/QĐ-UBND ngày 09/7/2002 của UBND tỉnh Khánh Hòa. Tháng 12/2016, UBND tình Khánh Hòa ban hành Quyết định...
